Opérateur – opératrice de vidéoprotection (F-H)

Catégorie C, temps complet

Placé(e) sous l’autorité du chef de service de la police municipale, et au sein du Centre Opérationnel des Patrouilles et de Supervision (COPS), vous serez chargé(e) de visionner et exploiter les informations en vue d’informer les équipes de terrain et partenaires chargés d’intervenir sur les sites.

Dans ce cadre, vos principales missions seront :

• Visionner les images du système de vidéoprotection,
• Assurer l’information auprès des équipes sur le terrain de tous faits importants,
• Déclencher les interventions,
• Analyser et extraire les images en direct ou enregistrées,
• Assurer la gestion des réquisitions des services de police,
• Assurer la prise de renseignements téléphoniques,
• Procéder à la vidéo verbalisation,
• Gérer les différents registres du Centre Opérationnel des Patrouilles et de Supervision,
• Saisir les mains courantes vidéoprotection sur le logiciel de police.

Ponctuellement, vous serez amené à :

• Assurer l’accueil du public.
• Participer aux services spéciaux.

Profil recherché :

• Casier judiciaire vierge (bulletin n°2),
• Assermentation (exigée)
• Expérience dans le domaine de la prévention et de la sécurité appréciée
• Connaissance de la législation sur la vidéo protection
• Connaissance du logiciel de police (module vidéo protection) appréciée
• Connaissance du code de la route et vidéo verbalisation.
• Permis B

Qualités requises

• Sens du service public et respect de la hiérarchie
• Rigueur et discrétion professionnelle exigées
• Attentif(ve) et sens de l’observation
• Organisé(e) et réactif(ve)
• Discipline et savoir rendre compte à la hiérarchie
• Capacité de discernement
• Aptitude au travail en équipe

Informations complémentaires :

• 35H par semaine, 3 jours par semaine
• 8h à 20H le lundi et mardi et 9H à 20H le mercredi
• 8H à 20H le jeudi et vendredi et 9H à 20 H le samedi
• Pas d’astreinte
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle (sous conditions) + CNAS (sous conditions) + titres restaurant.

Poste à pourvoir le 01/09/2024, par voie statutaire ou à défaut contractuelle.

Merci de déposer votre candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) via le portail citoyen de la ville de Longjumeau :

https://www.espace-citoyens.net/longjumeau/espace-citoyens/Demande/NouvelleDemande/M_RH/D_OFFRE

Madame le Maire 6 bis rue Léontine Sohier 91164 LONGJUMEAU CEDEX