La Ville de Longjumeau recrute régulièrement du personnel municipal, permanent ou saisonnier. Consultez les offres d’emploi ci-dessous et envoyez votre candidature complète (CV et lettre de motivation) en ligne via  le Portail Citoyen.

Si vous êtes fonctionnaire :

Vous pouvez choisir la voie de mutation si vous appartenez à la Fonction Publique Territoriale ou la voie de détachement si vous appartenez à la Fonction Publique d’État ou à la Fonction Publique Hospitalière.

Si vous êtes lauréat d’un concours de la fonction publique territoriale :

Vous pouvez postuler aux emplois proposés. Si votre candidature est retenue, vous serez nommé(e) en qualité de stagiaire.

Si vous êtes non-fonctionnaire :

Vous avez la possibilité de postuler aux emplois ouverts au recrutement par voie contractuelle. Si votre candidature est retenue, vous serez recruté(e) en qualité d’agent non titulaire, sous contrat à durée déterminée.

Nos offres d’emploi :

Agent technique des écoles (F/H)Poste à pourvoir par voie statutaire ou à défaut contractuelle.
Agent d’entretien et/ou de restauration (F/H)Poste à pourvoir rapidement, par voie statutaire ou à défaut contractuelle, à compter du 19 avril 2021.
Animateur jeunesse à l’Espace Jeunes – Période vacances scolaires (F/H)Poste à temps complet, à 40h30 la semaine.
Animateur périscolaire – 
ALSH – études surveillées (F/H)
Poste à pourvoir dès que possible, CDD à temps non complet.
Chargé(e) de l’animation et de l’information jeunesse (F/H)Poste à pourvoir dès que possible, par voie statutaire ou contractuelle.
Directeur/trice de la stratégie financière et du contrôle de gestion (F/H)Poste à pourvoir par voie statutaire ou à défaut contractuelle.
Directeur/trice adjoint(e)
du Multi-Accueil Collectif et Familial (F/H)
Poste à pourvoir immédiatement par voie statutaire ou à défaut contractuelle.
Directeur/trice des espaces publics et de l’environnement (F/H)Poste à pourvoir par voie statutaire ou à défaut contractuelle.
Gestionnaire comptable (F/H)Poste à pourvoir dès que possible, par voie statutaire ou à défaut contractuelle.
Menuisier (F/H)Poste à pourvoir par voie statutaire ou à défaut contractuelle.
Responsable du Service Urbanisme réglementaire et foncier (F/H)Poste à pourvoir par voie statutaire ou à défaut contractuelle.
Responsable du secrétariat général (F/H)Poste à pourvoir par voie statutaire ou à défaut contractuelle.
Technicien informatique (F/H)Poste à pourvoir par voie statutaire ou à défaut contractuelle.

Face à la crise sanitaire, le Groupe Hospitalier Nord-Essonne renforce ses équipes (GHNE) :

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